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瀏覽雙︰152   日期踩惋晌︰ 2019-09-12

2019年9月10日熾孤媳,公司黨委副書記抄先片、總經理楊若冰主持召開黨委中心組(擴大)會議謄隊,會議議程共分兩項哄皮妓︰會議第一項煉毆瀉,葛艷萍帶領大家專題學習了《中國共產黨黨內監督條例》倘期橢、《中國共產黨黨員教育管理工作條例》福、《中國共產黨紀律處分條例》未、《中國共產黨問責條例》跑殊、《中華人民共和國監察法》花、《中國五礦集團公司黨組問責辦法》廓榷、《中國五礦集團公司員工違紀違規處理辦法》簇、《中冶海外工程有限公司關于領導人員問責的規定》等內容摩繃淋。會議第二項瑪欄割,楊若冰以“堅守廉潔心 杜絕微腐敗”為題給全體黨員干部職工講黨課弦歲。



會議學習了《中國共產黨黨內監督條例》木鈣。《條例》共八章四十七條菊,分別為總則盜艙、黨的中央組織的監督襖、黨委(黨組)的監督扮、黨的紀律檢查委員會的監督芒、黨的基層組織和黨員的監督懇、黨內監督和外部監督相結合奧、整改和保障稠訴彤、附則等內容惠。會議一致認為但,這是一部十分重要的黨內法規楷讓,它的頒布實施山,對于堅持黨要管黨席膽桐、從嚴治黨的方針猛,發展黨內民主棋笨,加強黨內監督寡卷蛂A維護黨的團結統一柬僕,保持黨的先進性為,始終做到立黨為公餐琳史、執政為民黔幌儲,必將起到重要作用廊艇沃。


會議學習了《中國共產黨黨員教育管理工作條例》淨蟹惋。《條例》共十章四十六條倘椽,分別為總則采破、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想奮、黨員教育基本任務泌罕快、黨員日常教育管理主要方式禿亨麻、黨籍和黨員組織關系管理竊漸、黨員監督和組織處置塑蒼疵、流動黨員管理鉸庇羨、黨員教育管理信息化改崇椿、組織領導和工作保障凹潦、附則等內容細。會議一致認為橋廣且,該黨內法規的制定有利于深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想澀鬼姆,加強黨員教育管理工作票,提高黨員隊伍建設質量康,保持黨員隊伍的先進性和純潔性邏氮。


會議學習了《中國共產黨紀律處分條例》纜膿覽。全文共分為三編一百四十二條撩,內容涵蓋了指導思想脯喊、原則和適用範圍白土、違紀與紀律處分斧、紀律處分運用規則耙戀、違規行為及處分規定等內容垂損快。會議一致認為冬辰相,《條例》的頒布和實施頸享,將會保證我們黨始終堅持做到立黨為公戲算港、執政為民和實現好祿逝、維護好膘看級、發展好最廣大人民的根本利益拆,對維護黨的章程貿、嚴肅黨的紀律藐形,保證黨的路線方針政策的貫徹執行發揮重要作用鄰邢。同時舞,也將保證黨的紀律的嚴肅性犁胖評,通過將法律機制引入到黨的隊伍建設中錘餞繭,使我們執政黨的地位得到進一步鞏固和加強逞。


會議學習了《中國共產黨問責條例》淑硼熱。《條例》共分為十三條拎,內容涵蓋了問責條例指導思想坷避、問責原則卜駿、問責工作的職責權限孟挨嘔、問責行為堪罕、問責方式售跨、問責決定等內容檢裙腦。會議一致認為琉,《條例》是為了推進全面從嚴治黨俠彼袖、解決沒有人負責的問題而制定的面向各級黨組織和各級領導干部駛膳狽,追責對執行黨的路線方針政策不力爆、管黨治黨主體責任缺失涸嘯滅、監督責任缺位董枷、給黨的事業造成嚴重損害蔬、“四風”和腐敗問題多發頻發夢灕池、選人用人失察門海、任用干部連續出現問題劑、巡視整改不落實等問題的條例娟,以問責倒逼責任落實插攬盼,推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬肪帽。


會議學習了《中華人民共和國監察法》磷銑。《監察法》共分為九章六十九條橇拆,內容涵蓋了總則蕩繞、監察機關及其職責錳、監察範圍和管轄剎蒜、監察權限案華淚、監察程序梯、反腐敗國際合作腿、對監察機關和監察人員的監督瀝撲簾、法律責任回、附則等內容荷嶺。會議一致認為誡,通過學習,進一步增強了對基層黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識,更新了思想觀,在政治理論楓蘑臼、黨性修養和綜合能力上得到全面提升竄咆隋。


會議學習了《中國五礦集團公司黨組問責辦法》翱。該《辦法》共分為四章二十二條裁壇藏,內容涵蓋了中國五礦集團公司黨組問責總則攤獎扇、問責的情形凶炭、方式和適用崩捌祭、問責的程序襪高、附則等內容鉸掛。會議一致認為醋,頒布實施《問責辦法》是集團深化全面從嚴治黨的重要舉措焙叔菊,在解決集團內部管黨治黨“寬改、松贍路星、軟”問題方面發揮著重要作用革爆。


會議學習了《中國五礦集團公司員工違紀違規處理辦法》陀邦仟。該《辦法》共三章七節八十條良,內容涵蓋適用範圍和原則榷側、處理方式何、權限和程序塢聊唐、運用規則枷嘯、違反政治紀律的行為莫秘委、違反生產經營管理規定的行為鉸、違反財經紀律的行為乏掄盾、違反組織人事紀律和外事紀律的行為井圃、利用職權謀取不正當利益的行為棵芳、違反廉潔從業規定的行為等內容聘蔣扦。會議一致認為畝,該《辦法》的制定為加強企業管理慈,規範員工行為鉑鍍雷,維護企業生產經營秩序具有重要意義朽。


會議學習了《中冶海外工程有限公司關于領導人員問責的規定》繼。《規定》共分為四章二十七條先忍爐,內容涵蓋了總則勃蛾、問責的情形臍惠、方式和適用情節麻窖、實行問責的程序河獎幸、附則等內容巢且。會議一致認為謂,該《規定》結合公司實際情況奇嚇,明確問責的權利與責任排,規定了問責的行為與程序什財,對于規範公司經營管理和領導干部的行為具有重要意義鵲蒼圃。


在講黨課的過程中律,楊若冰指出我們要深刻認識“微腐敗”的存在性及甕﹥櫻害性窟貉鞘,堅決糾正損害群眾利益的行為,加大整治群眾身邊腐敗問題力度,推動全面從嚴治黨向基層延伸,以零容忍態度整治基層“微腐敗”莎吾墳。一要認清形勢蒲,黨的十八大以來尚釁,反腐高壓態勢不松赦豌、力度不減,"不敢腐"的威懾作用逐漸顯現,腐敗行為得到有效的遏制金。但是撼,一些基層干部“不想腐”的思想自覺尚未完全形成吐趟,基層腐敗問題比較凸顯稱泄。反腐敗斗爭關系到黨的生死存亡扁,所以中央堅持反腐敗感傻替、打擊腐敗的決心沒有變;中央對腐敗問題的零容忍的態度沒有變;中央對腐敗的高壓態勢沒有變迸氮譜。二要認清“微腐敗”的特點——“微”蠶氮、“近”陳、“多”啥煎肝,堅決杜絕打“擦邊球”的現象擴魂。三要貫徹落實《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》辨拘拔,並結合公司實際情況通過完善相關制度根除“微腐敗”的滋生環境釜嘯碩。


楊若冰強調我們要全面從嚴治黨拉,有腐必反雙擺。一方面鶴,黨員領導干部要深刻認識到腐敗雖“微”而質相同冒瘟倘,徹底糾正“大腐犯法瓜戚,小腐不犯法”的錯誤觀點措乖琉。另一方面藩,黨員領導干部要不斷增強拒腐防變的能力位抗,堅決貫徹“四個禁止”和“六個不準”辦盯。對于違規違紀的貪腐行為遂,要及時發現瓢臉檄、及時處理究,堅持抓早抓小摹漂羌、治病救人嬌薊特,避免養癰遺患歪天粒,遏制腐敗等不良行為蔓延陷嫩。


楊若冰要求大家要不忘初心噴、廉潔從業沁某、砥礪前行愁。黨員領導干部要堅決貫徹落實黨中央和中央紀委在反腐敗方面提出的要求攀。一要知敬畏醇、守底線村胖、廉潔從業餒橇。要時刻懷有敬畏廉潔自律制度搗、敬畏黨紀國法之心圖犀壬。作為基層黨員干部盡事恆,必須有一份“清醒”的敬畏感逛,時刻警示自己有所為有所不為居,堅守道德與理性底線據,牢記廉潔從業甜,經得起誘惑胯鋸。二要時刻自省剎離蔬、強化學習零匯、廉潔從業埠樓賄。黨員干部要提高拒腐防變能力步,時刻提醒自己要堅守職業道德毛暖籬,廉潔從業甫京。平日里認真學習公司的各項規章制度,認真學習業務技術,提高個人素質和法律意識,按規矩辦事,按要求操作,廉潔自律詳持、嚴于律己吹肝哼。三要堅守職責 忠于企業 廉潔從業腿,作為一名基層黨員蟹溪排,我們必須時刻牢記“忠誠”二字查口芳,忠誠于黨籃澱,忠誠于企業瞎閥。


會議的最後楊若冰要求下一步要好廉潔談話工作;同時宣布海外公司中心組學習今後將並到國際公司俯物撂。

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